Unternehmensnachfolge

Unternehmensnachfolge

Damit ein Führungswechsel in Ihrem Unternehmen reibungslos funktioniert, sollten Sie auch Ihre Mitarbeiter darauf rechtzeitig vorbereiten. 

Eine Unternehmensnachfolge ist mit vielen wichtigen Veränderungen verbunden. Das kann Angst, Unsicherheit und chronischen Stress bei Ihren Beschäftigen verursachen. Dies führt wiederum zu damit verbundenen krankheitsbedingten Personalkosten, Produktivitätsausfällen und Qualitätsverlusten. 

Ein erhebliches Risiko kann entstehen, wenn Fachkräfte, oftmals gerade die Leistungsträger, kündigen, weil sich mit dem neuen Chef die Unternehmens-kultur verändert oder die alten Werte nicht mehr gelebt werden.

Ein strategisches Gesundheitsmanagement kann Ihnen helfen, all das zu vermeiden und durch z.B.

  • die Transparenz des geplanten Nachfolgeprozesses
  • die Überschaubarkeit von neuen Strukturen
  • ganzheitliche Gefährdungsbeurteilungen
  • offene Kommunikation 
  • wertschätzende Führung 

die Spannungen in Ihrem System rechtzeitig wahrzunehmen und darauf zielführend zu reagieren.

Besuchen Sie unsere Seminare Termine oder laden Sie uns für einen Vortrag oder eine Beratung vor Ort ein. Rufen Sie uns  einfach unter +49(30)23131377 an oder schreiben Sie uns Kontakt

Wir helfen Ihnen und Ihrem Unternehmen gerne, gesund zu arbeiten und zu leben!

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