Psychische Belastungen führen zu extrem langen Ausfällen

Das Teamklima und der Führungsstil sind sehr wichtig, um Mitarbeitende im Unternehmen zu halten. Ein zeitgemäßer Führungsstil hilft, lange Ausfälle wegen psychischer Probleme zu vermeiden. Marcus Dornburg, Präventionsberater der BKK VBU, beantwortet die Fragen wie z.B.:

• Wie kann ich unterscheiden, ob jemand nur müde ist oder kurz vorm Burn-out steht? 

• Es gibt jede Menge Dinge, die Mitarbeitende stressen: Lärm, Multitasking, Überstunden, Leistungsdruck oder ständige Erreichbarkeit. Was gilt als besonders belastend? 

• Unsere (Arbeits)Welt verändert sich rasant: was bedeutet das für Führungskräfte? 

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Bleiben Sie gesund!